looking for 求める人物像

1. オーナーシップ
   （当事者意識）

   プロジェクトを「自分ごと」として捉え、
   責任感を持って行動できる人。

   課題を前向きに考え、自ら動いて取り組み、
   チームに貢献する姿勢を大切にします

   プロジェクトを「自分ごと」として捉え、責任感を持って行動できる人。
   
課題を前向きに捉え、自ら動いて解決に取り組み、チーム全体の成功に貢献する姿勢を大切にします。

   

2. チームワーク
   （協力する力）

   変化を楽しみ、
   失敗を恐れず挑戦できる人。


   
新しい知識を積極的に吸収し、
   より良い方法を考えて、
   具体的な行動につなげる力を期待します。

   変化を楽しみ、失敗を恐れず挑戦できる人。
新しい知識を積極的に吸収し、より良い方法を考え、具体的な行動につなげる力を期待します。

   

3. アクション
   （挑戦する気持ち）

   多様な考え方や価値観を尊重し、
   みんなで力を合わせて目標に向かう人。

   コミュニケーションを大切にし、
   周囲と支えあい、強いチームを築ける人

   多様な考え方や価値観を尊重し、みんなで力を合わせて目標に向かう人。
   
積極的に発信し、コミュニケーションを通じて支え合い、強いチームを築く力が重要です。